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        寶鋼軋輥召開青年員工交流會,鼓勵員工為企業發展獻計獻策

        發布于 2022-06-14
          為了解新入職大學生的工作、思想動態,提高新入職大學生對公司的認同感和歸屬感,日前,寶鋼軋輥綜合管理部聯合工會、團委組織召開青年員工交流會,新入職大學生代表參加。
          交流會在輕松、愉快的氛圍中進行。新入職大學生暢談了參加工作以來的工作、學習、生活以及思想變化,被帶教老師們的責任與擔當深深感染,并就職業生涯規劃、教育培訓、工作生活平衡等問題分享觀點、提出訴求,對公司流程優化等提出了建議,充分展現出青年員工奮力爭先的勇氣和朝氣蓬勃、積極向上的精神風貌。大家紛紛表示:今后的工作中,將調整自己的心態,融入公司、加強學習、提升自我,和企業共同成長進步。
          寶鋼軋輥綜合管理部將對會上提出的問題整理、匯總后集中討論解決,完善新進大學生培養機制。工會和團委將完善交流會形式及內容,收集員工對公司發展及個人工作生活各方面的意見建議,做好職工需求傳遞的“小喇叭”,讓職工的意見和建議有落實、有回應,營造健康向上的和諧企業氛圍,助力公司高質量發展。
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